数千名加州州政府员工周三发起了一场大规模的一日罢工，在多个城市的政府大楼外集会，与州长加文·纽森政府的合同谈判终于彻底破裂。工会SEIU Local 1000代表着大约10万名公共雇员——其中包括护士和教师——一直在争取更高的工资、灵活的远程办公以及不需要二次抵押贷款就能负担的医疗保险。

自6月30日合同到期以来，僵局一直在酝酿。工会谈判代表表示，州政府拒绝了他们的关键提议：三年内加薪20%、提高州政府医疗保健缴款以及灵活的远程办公。关于最后一点，纽森要求州政府员工每周到办公室四天——这一政策与政府另一个明显的立场完美搭配：显然什么钱都没有。

“我们罢工是因为我们知道纽森政府能够而且必须做得更好，”工会主席阿妮卡·沃尔斯在一份声明中说。“他们必须回到谈判桌前，真诚地谈判达成一份合同，让州政府员工买得起食品杂货、付得起托儿费和房租以及其他必需品。”食品杂货、托儿费、房租——激进议程还在继续。

工会还向加州公共就业关系委员会提出投诉，指控州政府恶意谈判，声称州政府等到6月30日才回应一些提议，并宣布没有“钱”用于额外补偿。州政府以保密为由拒绝公开评论谈判——这是一个悠久的传统：一方说话，另一方援引保密。

周三的纠察线标志着该工会的首次行动。据报道，州人力资源部CalHR曾试图阻止罢工，辩称工会没有为必要工作人员规划豁免，从而危及公共卫生和安全。据工会称，劳工委员会最终确定了一份约5000名被视为必要工作人员的名单，他们在罢工期间上班。

“该部门仍然专注于达成一项公平和负责任的协议，并继续留在谈判桌前，”CalHR发言人周三表示。“留在谈判桌前”是否包括在合同到期前回应提议，显然仍然是一个保密事项。