सर्वेक्षण पुष्टि करता है कि ब्रिटिश अभी भी एक-दूसरे को उनके बोलने के तरीके से आंकते हैं, क्योंकि जाहिर है

मिया टैंसवेल, मैनचेस्टर की 22 वर्षीय, ने अपने उच्चारण के बारे में ज्यादा नहीं सोचा था जब तक कि वह लफबरो विश्वविद्यालय नहीं पहुंची और अचानक क्वीन्स इंग्लिश बोलने वालों से भरे कमरे में उत्तरी बच्चे की तरह महसूस नहीं किया। वह कहती हैं, 'निश्चित रूप से सेमिनारों में मुझे कभी-कभी लगता था कि मेरा उच्चारण दूसरे लोगों की तुलना में कम बौद्धिक लगेगा', यह साबित करते हुए कि इम्पोस्टर सिंड्रोम की एक क्षेत्रीय बोली है।

वह अकेली नहीं है। मोर इन कॉमन के ताजा सर्वेक्षण, जिसमें इंग्लैंड, स्कॉटलैंड और वेल्स के 3,300 से अधिक वयस्कों को शामिल किया गया, से पता चलता है कि दस में से एक ब्रिटिश व्यक्ति उच्च-दांव वाली पेशेवर सेटिंग्स में अपने उच्चारण के बारे में चिंतित महसूस करता है - जैसे कि व्यावसायिक बैठक में बोलना, जहां स्पष्ट रूप से दांव पब क्विज़ से अधिक होते हैं। चिंता सबसे अधिक जॉर्डी (न्यूकैसल से) और कॉकनी (पूर्वी लंदन) के बीच 19% पर है, उसके बाद वेल्श बोलने वाले 18% पर हैं। इस बीच, 5% उत्तरदाताओं का मानना है कि उनके उच्चारण ने उन्हें पदोन्नति, वेतन वृद्धि या वरिष्ठ भूमिका की कीमत चुकाई है, जिसमें ब्रुमी (बर्मिंघम से) सबसे अधिक 13% पर प्रभावित महसूस कर रहे हैं।

और यदि आप वेस्ट कंट्री से हैं, तो खुद को तैयार करें: आप में से 15% ने बताया कि सहकर्मियों द्वारा आपके उच्चारण का मजाक उड़ाया गया या आलोचना की गई, जो जॉर्डी के 13% से थोड़ा अधिक है। क्योंकि किसी के स्वरों का मजाक उड़ाने से ज्यादा 'पेशेवर कार्यस्थल' कुछ नहीं कहता।

यह सर्वेक्षण कॉमन ग्राउंड द्वारा commissioned किया गया था, जो लारा न्यूमैन द्वारा स्थापित एक संगठन है, जिन्होंने निर्माण और संपत्ति में 30 से अधिक वर्ष बिताए और स्वीकार किया कि उन्होंने आगे बढ़ने के लिए अपना उच्चारण बदला। वह कहती हैं, 'मैं इस बारे में अविश्वसनीय रूप से यथार्थवादी हूं कि अगर मैं विश्वविद्यालय गई होती या मजबूत वेस्ट कंट्री उच्चारण के साथ कार्यस्थल में प्रवेश किया होता तो क्या होता', और आगे कहती हैं कि उच्चारण 'शिक्षा के स्तर या अन्यथा का संकेत देते हैं। यह वर्ग का संकेत देता है।'

न्यूपोर्ट, दक्षिण वेल्स की 24 वर्षीय मार्था पॉवेल को अपना उच्चारण पसंद है - 'अगर कुछ भी हो, तो मैं चाहती हूं कि यह और अधिक वेल्श हो' - लेकिन फिर भी वह देश में कहां है, इसके आधार पर इसे अनुकूलित करती है, नेटवर्किंग कार्यक्रमों में साथी वेल्श बोलने वालों की ओर आकर्षित होती है। क्योंकि 'नेटवर्किंग' कहने का मतलब अपने उच्चारण जनजाति की तलाश करने से ज्यादा कुछ नहीं है।

सर्वेक्षण में पाया गया कि 13% ब्रिटिश लोग अधिक पेशेवर लगने के लिए अपने बोलने के तरीके को बदलने की बात स्वीकार करते हैं, जिसमें कॉकनी और स्कॉट्स सबसे आगे हैं। और यह केवल क्षेत्रीय उच्चारण नहीं है: बेंजामिन एडोमोआन, जो चार साल पहले 16 साल की उम्र में चेक गणराज्य से यूके आए थे, कहते हैं कि उनके उच्चारण ने नौकरी की तलाश को कठिन बना दिया है, भले ही वे अब एक रेस्तरां में काम करते हैं। वे कहते हैं, 'आप कई लोगों के चेहरे पर देख सकते हैं कि अभिव्यक्ति और जिस तरह से वे आपको देख रहे हैं और जिस तरह से वे आपसे बात कर रहे हैं, वह बदल जाती है।'

लेकिन उम्मीद है। लिंक्डइन की करियर विशेषज्ञ शार्लोट डेविस कहती हैं, 'यात्रा की दिशा उत्साहजनक है,' भर्ती तेजी से कौशल पर आधारित हो रही है, पृष्ठभूमि पर नहीं। 'आपका उच्चारण आपकी कहानी का हिस्सा है, और जो कार्यस्थल इसे सही तरीके से समझते हैं, वे इसे ताकत के रूप में देखते हैं, न कि कुछ ऐसा जिसे चिकना किया जाए।' मिल्स एंड रीव लॉ फर्म की पार्टनर सियान जैक्सन कहती हैं कि उनकी फर्म ने अधिक स्थानीय भर्ती और उच्चारण विविधता को प्रोत्साहित करने के लिए अपना दृष्टिकोण बदल दिया है, हालांकि वह स्वीकार करती हैं, 'हमें लगता है कि एक फर्म के रूप में हमने काफी प्रगति की है, लेकिन हम लिंग जैसी चीजों की तुलना में राष्ट्रीय स्तर पर पीछे हैं।'

तो हाँ, हमने प्रगति की है - लेकिन स्पष्ट रूप से, हमें अभी भी लोगों को 'स्नान' का उच्चारण करने के तरीके से आंकना बंद करने से पहले एक लंबा रास्ता तय करना है।