Amazon ने अपनी समावेशिता और सामान्य ज्ञान के प्रति प्रतिबद्धता दिखाई है, एक दूध पिलाने वाली बॉस को इन-पर्सन बिज़नेस कोर्स में भाग लेने से रोककर, क्योंकि वह अपने 20-सप्ताह के बच्चे को साथ लाना चाहती थी। Rachel Bews, एक व्यवसाय मालिक, ने Amazon को उनके Dunfermline वेयरहाउस में इवेंट से एक सप्ताह पहले सूचित किया था कि उसे स्तनपान के कारण अपने बच्चे को लाना होगा। उसे इवेंट के लिए ट्रेन पर फोन पर बताया गया कि छह साल से कम उम्र के बच्चों को साइट पर अनुमति नहीं है।

Amazon ने माफी मांगी, कुछ हद तक, कहते हुए: "हम श्रीमती Bews से ईमानदारी से माफी माँगते हैं कि उनके यात्रा करने से पहले हमारी साइट एक्सेस नीति स्पष्ट रूप से संप्रेषित नहीं की गई थी... यह एक लंबे समय से चली आ रही स्वास्थ्य और सुरक्षा नीति है जो सभी आगंतुकों और कर्मचारियों पर लागू होती है।" कंपनी ने यह भी कहा कि वे "इसे फिर से होने से रोकने के लिए अपनी संचार प्रक्रिया की समीक्षा कर रहे हैं" - जो कॉर्पोरेट भाषा में "हम अगली बार पहले ईमेल भेज देंगे" का अर्थ है।

Bews, जो इवेंट में दूध निकालने के लिए लैक्टेशन रूम का उपयोग कर सकती थीं, ने बताया कि उन्होंने उसके लिए योजना नहीं बनाई थी और हर स्तनपान करने वाला बच्चा बोतल नहीं लेता। वह "सबसे महत्वपूर्ण चीज़ों" - कॉफी और लंच पर नेटवर्किंग - से चूक गईं, जो यहाँ असली त्रासदी है।

काम पर लौटने और स्तनपान कराने के इच्छुक लोगों के लिए, NHS अपने नियोक्ता को सूचित करने की सलाह देता है। Amazon को शायद नोट्स लेने चाहिए।