В сюжетном повороте, который не удивит никого, кто недавно подавал заявку на работу, число вакансий для выпускников в Великобритании за последний год сократилось почти вдвое. Сайт вакансий Adzuna сообщает, что в июле было всего 8 383 вакансии для выпускников, по сравнению с 15 397 годом ранее — это самый низкий уровень с начала ведения статистики в 2016 году, и далеко от славных дней 2017-го, когда было размещено более 55 800 вакансий. Это более чем в шесть раз больше текущего числа, если вам нужна дополнительная порция боли.

Тем временем конкуренция среди соискателей усилилась: в среднем 2,14 претендента на вакансию в июле по сравнению с 1,93 годом ранее. Бизнес винит обычных подозреваемых: повышение страховых взносов для работодателей и минимальной заработной платы, что делает найм, особенно младшего персонала, более дорогим. Потому что ничто так не говорит «инвестируйте в будущее», как сокращение должностей начального уровня при росте издержек.

Соучредитель Adzuna Эндрю Хантер отметил, что работодатели «до сих пор не нашли причину открыть найм» для недавних выпускников. Возможно, они слишком заняты обучением ИИ отклонять заявки. Официальные данные показывают, что безработица среди молодежи Великобритании (16-24 года) достигла 16,2% за три месяца до марта 2026 года, при этом более миллиона молодых людей теперь классифицируются как NEET (не работают, не учатся и не проходят профессиональную подготовку). Это много времени для Netflix и экзистенциальной тоски.

Молодые люди рассказывали BBC News, что подавали сотни заявлений без единого ответа, и они все больше разочарованы тем, что работодатели используют ИИ для проверки заявок. Потому что ничто так не говорит «мы ценим ваш потенциал», как чат-бот, решающий вашу судьбу.

Бывший министр правительства Алан Милберн возглавляет крупное расследование кризиса молодежной безработицы, ранее предупредив, что рабочие места начального уровня сокращаются, как и должности с частичной занятостью, которые традиционно занимали студенты. В редком проблеске надежды Adzuna обнаружила, что вакансии в сфере путешествий, преподавания и строительства недавно выросли, но в здравоохранении, сестринском деле, гостиничном бизнесе и логистике наблюдается спад.

Премьер-министр Энди Бернхэм скорректировал правила государственных контрактов, потребовав от участников торгов продемонстрировать, как они создадут рабочие места и возможности для обучения. Представитель правительства заявил, что число работающих на 253 000 больше, чем год назад, и безработица снижается. Они добавили, что пакет мер по занятости молодежи на сумму 2,5 млрд фунтов стерлингов обеспечит «почти миллион возможностей зарабатывать или учиться». Будем надеяться, что эти возможности не потребуют машины времени.

В связи с этим сегодняшние двадцатилетние действительно живут хуже, и босс PwC говорит, что рабочие места для выпускников находятся под угрозой из-за ИИ. Но, эй, по крайней мере, стало больше вакансий в сфере путешествий. Так что пакуйте чемоданы, выпускники — можете заодно посмотреть мир, пока ждете работу, которая, возможно, никогда не появится.