Groen MP Hannah Spencer dient een wetsvoorstel in dat een maximum werktemperatuur in het VK zou vaststellen, want blijkbaar wordt het concept 'te warm om te werken' juridisch genegeerd terwijl het land bakt als een bakplaat scones.

Als het wordt aangenomen, creëert de wetgeving een onafhankelijk orgaan om veilige maximumtemperaturen aan te bevelen en uit te zoeken hoe ze te handhaven. Momenteel heeft het VK gezondheids- en veiligheidsrichtlijnen voor minimum werktemperaturen - 16°C voor normaal werk, 13°C voor zwaar werk - maar niets voor de bovengrens, ondanks dat hittegolven zo regelmatig worden als Brexit-vertragingen.

Vakbonden zoals Unison en de TUC hebben een maximum van 30°C voorgesteld (27°C voor zwaar werk), wat redelijk klinkt tenzij je een bakker bent die al in ovens van 40°C-plus werkt. Spencer, een voormalig loodgieter die MP werd, heeft van kiezers gehoord die asfalt leggen in 'ondraaglijke' hitte en wil dat de regering het voorbeeld van Spanje volgt, waar werknemers hun uren kunnen verschuiven om het heetste deel van de dag te vermijden.

Het wetsvoorstel heeft steun van linksgeoriënteerde Labour-MP's, de SNP, Plaid Cymru en onafhankelijk Jeremy Corbyn. Maar de Health and Safety Executive betoogt dat maximumtemperaturen niet kunnen worden vastgesteld omdat hitte soms afkomstig is van werkplekactiviteiten (zoals, zeg, ovens in een bakkerij). Echter, het Climate Change Committee beval in mei regelgeving aan, en de regering heeft een openbare raadpleging dit jaar beloofd.

Ondertussen heeft het VK al hitterecords gebroken: negen dagen boven 34°C dit jaar, en zes dagen boven 35°C - allemaal waarschijnlijker gemaakt door fossiele brandstoffen. De huidige hittegolf zal naar verwachting tot ten minste woensdag duren. Dus als je op een kantoor zonder airco werkt, begin dan maar met het opstellen van je eigen wetsvoorstel.