Das Unternehmen, dem die legendäre Fahrradmarke Raleigh aus Nottingham gehört, hat offiziell das Handtuch geworfen und ein Insolvenzverfahren eingeleitet. Accell, der niederländische Konzern, der Raleigh 2012 für stolze 100 Millionen Dollar übernommen hatte, gab am Mittwoch bekannt, dass man 'alle verfügbaren Optionen ausgeschöpft' habe und 'nicht mehr in der Lage sei, seinen finanziellen Verpflichtungen nachzukommen'. Denn nichts sagt 'wir haben alles versucht' so sehr wie eine Pressemitteilung, die die Niederlage eingesteht.

Dies folgt auf eine besonders wackelige Zeit für Raleigh, die 2024 zu Entlassungen führte und Verluste von 30 Millionen Pfund in den im folgenden Jahr veröffentlichten Konten anhäufte. Jonas Nilsson, Geschäftsführer von Accell, beschrieb die Situation als 'eine zutiefst traurige und frustrierende Situation', was auf Deutsch so viel bedeutet wie 'es tut uns wirklich, wirklich leid, und wir sind auch pleite'.

Raleigh, 1887 in Nottingham gegründet, war einst der größte Fahrradhersteller der Welt und beschäftigte auf seinem Höhepunkt etwa 8.000 Mitarbeiter. Diese glorreichen Zeiten sind lange vorbei – das Unternehmen stellte vor Jahrzehnten die Produktion in der Stadt ein, und 2024 zog es sogar aus seinem historischen Hauptsitz in der Church Street in Eastwood in ein neues Gebäude weniger als eine Meile entfernt. Fortschritt!

Accell, dem auch andere europäische Fahrradmarken wie Haibike, Winora und Ghost gehören, durchlief im Februar eine Umstrukturierung, sicherte sich zusätzliche Mittel von Aktionären und Kreditgebern und reduzierte Schulden. Aber offenbar reichte das nicht, um die Räder am Laufen zu halten. Nilsson merkte an, dass das Unternehmen daran gearbeitet habe, 'seine Operationen und Finanzen umzustrukturieren', und fügte hinzu: 'Jede realistische Option für die Zukunft des Geschäfts wurde unermüdlich geprüft, und keine hat zu einer Lösung geführt, die Gruppe in ihrer jetzigen Form fortzuführen.'

Nun liegt der Fokus darauf, 'einen geordneten Prozess zu unterstützen' und mit gerichtlich bestellten Verwaltern zusammenzuarbeiten, um tragfähige Aktivitäten und Arbeitsplätze zu erhalten, 'wo die Umstände es zulassen'. Wenn Sie also ein Raleigh-Mitarbeiter sind, beginnen Sie vielleicht damit, Ihren Lebenslauf zu polieren – nur für den Fall.