Lilian Weng, cofondatrice de Thinking Machines, a annoncé cette semaine qu'elle quittait son poste, invoquant des problèmes de santé. « Je ne pense pas pouvoir continuer au rythme qu'exige une startup », a-t-elle écrit dans un message interne sur Slack, qu'elle a également partagé sur X. « Après y avoir réfléchi pendant plusieurs mois, je dois finalement admettre que le stress constant et la charge de travail ont dépassé ce que ma santé peut supporter physiquement. »

Mercredi, OpenAI a annoncé à TechCrunch que Weng allait réintégrer l'entreprise, où elle avait auparavant occupé le poste de vice-présidente de la recherche en sécurité de l'IA. Selon un porte-parole de l'entreprise, Weng dirigera une équipe de haut niveau chargée d'accélérer la recherche interne d'OpenAI. Cette équipe soutiendra les travaux transversaux sur l'auto-amélioration récursive, un processus qui permettrait à un système d'IA de s'itérer sur lui-même pour devenir plus puissant.

Cette décision peut sembler contradictoire avec les déclarations de Weng sur l'impact du travail dans une startup en pleine croissance sur sa santé – cependant, elle ne subira probablement pas autant de pression directe en travaillant dans une entreprise dont elle n'est pas cofondatrice. Néanmoins, à une époque de concurrence féroce pour les talents parmi les laboratoires d'IA, ce départ très médiatisé est notable.

Mira Murati, cofondatrice de Thinking Machines et ancienne directrice technique d'OpenAI, a répondu au post de Weng sur X plus tôt cette semaine et a exprimé son soutien à sa décision de se concentrer sur sa santé. On ne sait pas si Murati était au courant que Weng allait réintégrer OpenAI. « Tu vas nous manquer, ce fut merveilleux de construire Thinky ensemble. Je suis contente que tu mettes ta santé en premier. Merci pour tout », a écrit Murati en réponse au post de Weng.